DISCAPACIDAD PARCIAL PERMANENTE
Los beneficios por Discapacidad Parcial Permanente (PPD) están destinados a compensar a los trabajadores lesionados por la pérdida permanente o el deterioro de una función corporal. Los beneficios de PPD no dependen de la pérdida de salario ni de la capacidad para trabajar. Para calificar para Beneficios por Discapacidad Parcial Permanente en Minnesota, un trabajador lesionado debe demostrar que la permanencia de la lesión está causalmente relacionada con las lesiones personales. La actividad laboral o el incidente no tiene que ser la única causa de la condición o lesión permanente, pero como mínimo la actividad relacionada con el trabajo debe agravar, acelerar o combinarse sustancialmente con una condición preexistente para producir la discapacidad.
Nosotros nos encargamos de todo lo demás.
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EL MÉDICO TRATANTE DEL EMPLEADO LESIONADO GENERALMENTE DETERMINA EL BENEFICIO DE PPD CUANDO EL EMPLEADO ALCANZA LA MEJORÍA MÉDICA MÁXIMA (MMI).
La ley ha pasado por cambios y la fecha de la lesión determina cómo la ley dictará el beneficio, si lo hay, que se debe. Nuestros abogados de compensación laboral de Minnesota pueden ayudar a hacer esta determinación.
Después de que el porcentaje del médico se calcula según la Regla 5223 de Minnesota, ese porcentaje se multiplica por una suma global según el Estatuto de Minnesota § 176.101, subd. 2a(a). De nuevo, los porcentajes y la suma global han cambiado a lo largo de los años y la fecha de la lesión determina la ley que se debe consultar para determinar el beneficio. Las leyes citadas anteriormente son para aquellas lesiones posteriores al año 2000. Esto puede volverse bastante complicado. Nuestros abogados experimentados se asegurarán de que usted obtenga los Beneficios por Discapacidad Parcial Permanente correctos para su lesión laboral.
Esta es la ley general de compensación laboral de Minnesota para los beneficios de PPD. Las leyes con respecto a este beneficio son mucho más complicadas de lo que he citado aquí. Las compañías de seguros intentarán darle un porcentaje y una cantidad de dinero menores de lo que merece. Si usted está recibiendo o cree que puede tener derecho a beneficios por discapacidad parcial permanente, es importante contactar a nuestros experimentados abogados de compensación laboral de Minneapolis/St. Abogados de compensación laboral de Paul para asegurarse de que está recibiendo la cantidad correcta según la ley. Nuestros abogados de compensación laboral revisarán su caso para asegurarse de que está obteniendo los beneficios de PPD que merece.
Josh ha representado a trabajadores lesionados por más de 10 años. Josh nació y creció en Fargo, Dakota del Norte, y asistió a la Universidad de Minnesota-Duluth donde obtuvo una Licenciatura en Artes en Criminología. El Sr. Stokka también recibió su título de abogado de la Facultad de Derecho de la Universidad Hamline. Durante la facultad de derecho, Josh trabajó como pasante en un bufete de abogados de Minnesota especializado en lesiones personales y compensación laboral. Antes de ejercer en el área de compensación laboral, Josh trabajó como pasante para un juez en el 7.ºº Distrito Judicial de Minnesota. Esta valiosa experiencia le dio una perspectiva de cómo piensan los jueces, cómo hacen su trabajo tras bambalinas y cómo estructurar un caso para obtener un resultado favorable. Ahora, enfoca el 100% de su práctica en defender a trabajadores lesionados en Minnesota.
