John y Josh se conocen desde hace más de 20 años. Decidieron fundar la Oficina de Derecho de Defensa Penal y Compensación Laboral de Arechigo & Stokka en 2007, un año después de graduarse de la facultad de derecho.
Estaban seguros de que podían ofrecer a los clientes la representación directa y personal que tantas firmas de abogados más grandes no parecen ofrecer.
Desde el principio, John y Josh confiaron en sus relaciones personales con los clientes.
Los clientes sabían que cuando contrataban a John o a Josh, ellos serían su abogado manejando todo el trabajo de su caso. Los clientes no tendrían que buscar respuestas sobre su caso con nadie más que con su abogado, John o Josh.
Y nos esforzamos por estar accesibles a nuestros clientes, por responder preguntas, porque conocemos el impacto que una lesión laboral o un cargo penal puede tener sobre una persona y su familia.
Con frecuencia damos nuestros números de celular a los clientes y tratamos de responder a las llamadas y correos electrónicos tan rápido como podemos.
Un principio fundacional complementario fue el compromiso de comprender la situación única de cada cliente individual y escuchar sus objetivos para su caso.
Comprender las situaciones personales puede ayudarnos a implementar una estrategia que nos dé la mejor oportunidad de alcanzar con éxito los objetivos del cliente.
John y Josh fundaron su firma de abogados sobre los principios de representación directa y personal y la determinación de comprender las situaciones individuales, y continúan operando de la misma manera hoy en día.
John y Josh se han ganado la confianza de cientos de clientes a lo largo de los años.
Antiguos clientes han referido con confianza a nuevos clientes a la firma de abogados, sabiendo que las personas que referían iban a recibir el mismo nivel de representación directa y personal que ellos recibieron.
